РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ 

 ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН 

 О внесении изменения в статью 193 Трудового кодекса Российской Федерации  
Принят 
Государственной Думой 
24 июля 2018 года 
Одобрен 
Советом Федерации 
28 июля 2018 года 
Внести в часть четвертую статьи 193 Трудового кодекса Российской Федерации  (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст.3; 2006, N 27, ст.2878) изменение, изложив ее в следующей редакции: 
"Дисциплинарное взыскание, за исключением дисциплинарного взыскания за несоблюдение ограничений и запретов, неисполнение обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции, не может быть применено позднее шести месяцев со дня совершения проступка, а по результатам ревизии, проверки финансово-хозяйственной деятельности или аудиторской проверки - позднее двух лет со дня его совершения. Дисциплинарное взыскание за несоблюдение ограничений и запретов, неисполнение обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции, не может быть применено позднее трех лет со дня совершения проступка. В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу.". 
Президент 
Российской Федерации 
В.Путин 
Москва, Кремль 
3 августа 2018 года 
N 304-ФЗ 
Электронный текст документа 
подготовлен АО "Кодекс" и сверен по: 
Официальный интернет-портал 
правовой информации 
www.pravo.gov.ru, 03.08.2018, 
N 0001201808030054